Перейти к основному содержанию

1С Бухгалтерия доступ к зарплате или как скрыть 70 счет

··6 мин.

Возможно ли скрыть от части сотрудников бухгалтерии блок зарплаты и 70 счёт? #

Как это часто бывает перед началом чего-то интересного, один хороший заказчик обратился с вопросом: «Можно ли скрыть от части сотрудников бухгалтерии блок зарплаты и 70-й счет?»

Несложно было бы ответить почему это невозможно:

В типовом решении «1С:Бухгалтерия 3.0» стандартным функционалом невозможно ограничить доступ пользователей к конкретному счету бухгалтерского учета. Для пользователя с профилем «Бухгалтер» невозможно ограничить доступ к документам по заработной плате.

Да и завершить контрольным: - «для данной конфигурации на платформе 1С это невозможно».

Ограничить доступ пользователей к конкретному счету бухгалтерского учета стандартным функционалом «Платформы 1С:Предприятие» RLS невозможно, поскольку бухгалтерский счет не является балансовым измерением регистра бухгалтерии, а ограничения доступа с помощью механизма RLS могут быть реализованы только к балансовым измерениям регистра.

В БП 3.0 у регистра бухгалтерии лишь одно балансовое измерение – «Организация». Добавление нового балансового измерения в регистр бухгалтерии для последующего использования в механизме RLS нецелесообразно по ряду причин:

  1. При формировании движений по 50-51 счетам не будет соблюдено равенство оборотов поступления-списания с этой аналитикой, что приведет к постоянному накапливанию записей в служебных таблицах регистра. И чем больше их будет, тем медленнее будет работать система.
  2. Новую аналитику нужно было бы проставить в движениях уже закрытых периодов.

Взяв время “на подумать” и чуть позднее нашел решение не требующее изменения типовой конфигурации.

Нельзя, но если очень хочется, то можно #

Запрашиваемые с сервера данные никак нельзя ограничить по счету - они целиком будут передаваться на клиент. Но их можно скрыть от пользователя, принудительно выставляя отбор в формируемых пользователем отчетах и не позволяя ему его снять. Дополнительно потребуется фильтрация ряда документов и журналов документов для сокрытия требуемой информации. Именно таким образом и работает данный модуль.

Работа модуля в скриншотах #

Слева на скриншотах мы видим данные без ограничений, справа с ограничениями по зарплатному блоку. Обратите внимание что нет и пункта в меню «Зарплата и кадры».

Новый обзор работы модуля (2025 год) #

Второй обзор. Более подробно рассказываю об истории создания модуля и его преимуществах.

Это видео на YouTube

Первый видеообзор (2022 год) #

Это самый первый обзор работы модуля. Он покороче, но так же актуален.

Это видео на YouTube

Преимущества данного решения #

Решение реально работает. У меня был курьезный случай: заказчик приобрел модуль и пишет - «Не работает!». Я очень удивился, попросил разрешения подключиться и посмотреть. Захожу и вижу еще одно расширение с похожим функционалом. Оно конфликтовало с моим, так как задачи у них схожи. Отключаю его - и всё работает!

В разговоре выяснилось, что мой модуль был уже третьим по счету. Путь заказчика выглядел так:

  1. Первый модуль купили где-то в интернете - не работал нормально.
  2. Второй заказали у крупного франчайзи. Что-то они разработали, но в основном просто освоили бюджет заказчика.
  3. Пришли ко мне. Сразу не заработало из-за «наследия» коллег. Пришлось подключаться и удалять их наработки.
  4. Заработало!

Многие обещают результат, но функционал модуля достаточно нетривиален и имеет много нюансов. А дьявол, как известно, в мелочах.

Поддерживается и обновляется. Это не пустые слова: решение работает в сотнях компаний. Среди них есть как очень крупные с «1С:Управление холдингом», так и небольшие фирмы. Сферы деятельности абсолютно разные: строительство, гостиничный бизнес, обслуживание месторождений, торговля, сельское хозяйство, каршеринг, издательства, перевозки и т. д. Большая часть клиентов регулярно оплачивает продление обновлений.

Поэтому решение всегда актуально и не заброшено. Я отслеживаю изменения в типовых конфигурациях 1С и адаптирую модуль, если в этом есть необходимость, после чего рассылаю обновления пользователям на почту.

Устанавливается и настраивается очень просто. Модуль не требует изменения конфигурации: его легко подключить и так же легко отключить. Инструкция с картинками занимает всего четыре листа А4. Всё делается стандартными для 1С способами.

Если потребуется, я всегда готов помочь с установкой и первичной настройкой.

Не только 1С:Бухгалтерия #

Модуль может работать не только в 1С:Бухгалтерия, но и во многих конфигурациях на основе 1С:Бухгалтерия. На текущий момент модуль успешно работает в конфигурациях:

  • 1С:Управление холдингом (блок РСБУ)
  • 1С:Бухгалтерия крестьянско-фермерского хозяйства (Агрософт)
  • 1C:Бухгалтерия некоммерческой организации (1С:НКО)
  • БИТ.ФИНАНС
  • БИТ.Строительство

Для работы в этих конфигурациях не потребовалась адаптация модуля. Очень вероятно, он заработает и в вашей конфигурации если она основана на 1С:Бухгалтерия 8.

Иногда, если требуется, я могу выполнить доработку модуля. Например, когда данные о заработной плате передаются в бухгалтерию не стандартным документом, а документом «Операция» из системы, которая не имеет отношения к 1С (не «1С:ЗУП»).

Но повторюсь, в большинстве (99.99%) случаев доработки не требуются - это готовое решение.

Подробнее о работе модуле #

Модуль не требует изменения типовой конфигурации. После установки у всех пользователей, кроме обладателей специального профиля «Доступ к блоку ЗП» или полных (административных) прав, пропадает доступ к данным по заработной плате.

  1. Исчезает раздел «Зарплата и кадры».
  2. В бухгалтерские отчеты добавляется неснимаемый и невидимый отбор, благодаря которому скрываются движения по группе счетов 70.х
  3. Фильтруются журналы и списки документов, в которых фигурируют данные о заработной плате.
  4. Выполняется еще ряд дополнительных мер.

Таким образом, данные о заработной плате скрываются полностью. Пользователь не сможет получить к ним доступ ни через глобальный поиск, ни по прямой ссылке, ни с помощью других хитрых способов (например, через «Операцию» с типом сторно. Не буду раскрывать все секреты того, как можно добраться до данных о ЗП в «1С:Бухгалтерии»).

Новый функционал #

С 17.04.2023 года появилась возможность использовать модуль не только когда учет ведется во внешней программе (1С:ЗУП), но и в самой 1С:Бухгалтерия, функционал модуля был существенно расширен.

С 17.03.2024 года появилась возможность не давая права к ЗП, дать право сотруднику создавать РКО на выплату ЗП. Сотрудник не сможет увидеть содержание ведомостей и отдельных сумм по сотрудникам, но сможет видеть в списке кассовых документов документы с типом «Выплата заработной платы по ведомостям» и подбирать в них ведомости на выплату заработной платы.

C 09.12.2024 года появилась новая возможность скрытие данных по начислению и выплате дивидендов. Ограничение доступа реализовано следующим образом:

  • В отчетах скрываются движения по счету 75.02
  • В отчетах скрываются движения по счету 84.01
  • Блокируется на открытие документ «Начисление дивидендов»
  • Скрываются документы начислений и выплат учредителям

С 01.01.2026 года вышла версия модуля с усовершенствованным механизмом фильтрации журналов. Ранее при фильтрации документов по полю «Вид документа» отфильтровывались документы на выплату зарплаты. Однако у некоторых документов поле «Вид документа» отсутствует - такие записи также скрывались от пользователей с ограниченным доступом к ЗП. Для большинства это не было проблемой, но для части клиентов данная особенность была критична.

В декабре 2024 года появилась версия модуля с улучшенным журналом, которую мы весь 2025 год тестировали совместно с группой пользователей. Теперь эта версия распространяется по умолчанию.

Стоимость и приобретение #

Стоимость модуля 18 500 рублей. К модулю прилагается инструкция по установке и настройке.

Я работаю как самозанятый (НПД), поэтому процесс приобретния очень прост:

  1. Напишите на email help@1codim.ru или заполните форму на главной странице сайта.
  2. Выставляю счет на платформе ФНС для самозанятых, отправляю ссылку и pdf счета вам.
  3. Проходит оплата.
  4. Передаю модуль, инструкцию, закрывающий документ (чек).

Всё происходит оперативно и быстро.

Обновления в течение года после приобретения бесплатны. В дальнейшем возможно продлить период получения обновлений, либо обновлять модуль своими силами. Стоимость продления 6000 рублей за период 12 месяцев.

В решении есть один закрытый общий модуль, данный модуль устанавливает отборы на отчеты. Модуль закрыт с целью защиты от копирования.

Модуль регулярно проходит проверку на актуальных релизах. Текущая версия протестирована на совместимость с 1С:Бухгалтерией (ПРОФ/КОРП) 3.0.197.22, а также более ранними сборками (начиная с 3.0.121.31).

По вопросам приобретения пишите на help@1codim.ru или заполните форму на главной странице сайта